Mediaplus ist die "Innovationsagentur für markenindividuelle Media" und die größte netzwerkunabhängige Mediaagentur in Deutschland. Mediaplus entwickelt innovative und flexible Mediastrategien, die sich schnell und effektiv allen Veränderungen des Marktes anpassen und gleichzeitig die Marken unserer Kunden wirkungsvoll inszenieren. Im Haus der Kommunikation arbeiten wir integriert mit allen Kommunikations-Spezialisten der gesamten Serviceplan Gruppe zusammen.
Trainee Digital Client Consulting (all genders)
- Vollzeit
- München, Deutschland
- Ohne Berufserfahrung
- 26.04.24
Wir suchen zum 01.07.2024 oder 01.01.2025 an unserem Standort München eine:n Trainee Digital Client Consulting (all genders) für Mediaplus - der weltweit führenden Independent Mediaagentur unter dem Dach des House of Communication der Serviceplan Group .
Was dich bei uns erwartet:
- Du unterstützt nicht nur dein Team im Tagesgeschäft, sondern bringst auch deine eigenen Ideen mit ein.
- Als Consultant unterstützt du unsere Kunden dabei, ihre Bedürfnisse zu verstehen und entwickelst individuelle Lösungen, um deren Ziele erfolgreich umzusetzen.
- Du arbeitest an crossmedialen Strategien mit, um eine optimale Reichweite und Wirkung zu erzielen.
- Die enge Zusammenarbeit mit Spezialistenteams, darunter Suchmaschinenmarketing, Social Marketing, Kreation, Geo-Marketing, Bewegtbild , Business Intelligence, Media Buying und Forschung, bietet die Möglichkeit, von verschiedenen Fachbereichen zu lernen.
- Umfassendes, abteilungsunabhängiges Ausbildungsprogramm über 8 Wochen zu mediarelevanten Basics in Theorie und Praxis.
- Monatliche Soft Skill Impuls-Sessions (z.B. Zeitmanagement & Produktivität, Resilienz & Stressmanagement, Emotionale Intelligenz, Selbstmotivation, Konstruktives Feedback und mehr) um deine Sozialkompetenz im beruflichen Kontext zu stärken.
- Im Rahmen deines Traineeship wirst du für folgende Weiterbildungsmöglichkeiten freigestellt: 3 Lehrmodule deiner Wahl in Kooperation mit der Steinbeis Hochschule und Hospitanzen in unseren Media-Agenturen.
Was wir von dir erwarten:
- Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit.
- "Media" ist dir ein Begriff und du kennst dich gut mit Medien aus.
- Es liegt dir, viele Bälle auf einmal zu jonglieren und du weißt sehr gut mit MS-Office umzugehen.
- An Vernetzung mit anderen Kollegen im Haus hast du Spaß, sowie als integriertes Mitglied eines cross-disziplinären Teams an Innovationen zu arbeiten.
- Du findest, man kann nie genug wissen über Menschen und was sie tun und wollen, Trends, Werbung, die digitale Welt, gerne auch Mode, Kunst, Filme oder irgendetwas anderes, was dir Spaß macht.
Was wir dir bieten:
- Onboarding : Willkommensrunde, Onboarding-Tag und persönliches Mentoring und (digitale) Onboarding-Sessions - wir sorgen für deinen perfekten Einstieg.
- Weiterbildung : Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm zur Erweiterung deiner Fach-, Methoden- oder Persönlichkeitskompetenzen, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten dich up to date.
- Flexibilität : Durch flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Jobsharing-Modelle kannst du deinen Beruf an dein Leben anpassen – und nicht andersrum.
- Fun : Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen. Ob Party oder auspowern – bei uns hast du durch regelmäßige After Work Events und agenturgeförderte Fitnessprogramme genug Möglichkeiten.
- Sport: Großes Sportprogramm sowie Mobilität durch Agenturfahrräder und E-Bikes/E-Bike Leasing.
- Erreichbarkeit : Unser modernes Office im Kreativviertel Münchens ist dank perfekter Lage gut für dich erreichbar.
- Internationalität : Als international agierende Agenturgruppe hast du bei uns die Möglichkeit, dich mit Kollegen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen.
Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir duzen uns – von unseren Praktikant:innen bis zu unserer Geschäftsführung. Das verringert unnötige Distanzen, schafft viel persönlichen Austausch und ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion. Wir setzen uns für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.